کارشناس اداری (اعلان مجدد)

 لایحه وظایف کارکنان خدمات ملکی
.........................................................................................................................................................

• عنوان وظیفه : کارشناس اداری
• وزارت و یا اداره: وزارت امورداخله  
• موقعیت : کابل
• ریاست : معینیت پالیسی و استراتیژی
• کودنمبر :
• رتبه/بست:  4
• گزارش به : آمربخش
• گزارش از : بخش مربوطه

.......................................................................................................................................................
هدف وظیفه:  ابراز نظر درمورد اجرای سیستم بهتراموراداری وتنظیم  امورات اداری  دربخشهای مربوط  
.......................................................................................................................................................
مکلفیت ها و مسئولیت های وظیفوی:

1. ارائه مشوره جهت حل مشکلات سیستم اداری  درمدیریت مربوطه .
2. ابراز نظر درمورد فارمت انواع واقسام دیتابیس ؛جدول و مکتوب
3. رهبری ، مدیریت ، پلانگذاری ، کنترول ومراقبت وفراهم اوری تسهیلات برای کارکنان تحت اثر.
4. ابراز نظر درمورد بهبود سیستم اداری دربخشهای مربوط   .
5. تحقق پلانهای خاص اداری  واصله واجرای سایراموردرجهت کسب اهداف اداره.
6. ارائه طرح ها ونظریات جهت اجرای بهترامور.
7. ترتیب وتنظیم پلانهای کاری وارا ئه گزارش از اجراات انجام شده بطورماهوار، ربع وار وسالانه به امر مربوطه
8. اجرای سایر وظایف که ازطرف آمربه وی سپرده میشود مطابق قانون

…………………………………………………………………………………………………
مواصفات:

• مقتضیات حد اقل برای این بست، در ماده (7) و (8)(34) قانون کارکنان خدمات ملکی، ذکر گردیده است.
• درجه تحصیل:حداقل فوق بکلوریا
• تجارب لازمه :دو سال تجربه کاری
• مهارت های دیگر: بلدیت در لسان انگلیسی، کمپیوتروسایرمهارتهای لازم.

…………………………………………………………………………………………………

رهنمود تسلیم دهی درخواستی

اشخاص واجد شرایط اعم از طبقه اناث و ذکور میتوانند از تاریخ 02/03/1398 الی 08/03/1398 درخواست کاری خویش را با خانه پری فورم پی دی اف  به ایمیل آدرس hrmoi943@gmail.com و CC  به ایمیل csc.moi@iarcsc.gov.af ارسال نمایند.

Documents